职位描述/要求：

工作地点： 各地 性别要求： 不限 承诺月薪： 2000 有效时间： 90 发布日期： 2008-5-7 10:17:26 具体要求 能吃苦耐劳,欢迎来电咨询

联系方式：

联 系 人： 李主任 电话： 15804593829，5780488 传真： 5780488 通讯地址： 大庆市东风新村政东街7号, 邮政编码： 163311 电子邮件： 0
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公司介绍：
PICC中国人民人寿保险股份有限公司是经国务院同意，中国保险监督管理委员会批准，由中国人民保险集团为主发起设立的全国性寿险公司。公司总部设在北京，注册资本人民币27亿元。中国人保凭借强大的品牌实力，成为北京2008奥运会唯一保险合作伙伴，今年将进军世界500强。 中国人民人寿保险股份有限公司充分发挥中国人保在品牌、网络、客户资源、行业经验等方面的突出优势，通过集团综合化经营平台，借鉴国际先进经营管理技术和经验，促进企业核心竞争力的形成和不断提升。 中国人民人寿保险股份有限公司秉承“人民保险，造福于民”的企业使命，以人为本、诚信服务、规范经营、科学发展，建立了集中型管理模式，形成了多元化销售渠道，开发了健全的产品体系，构筑了强大的后援服务支持平台，为客户提供个性化产品与服务。中国人民人寿保险股份有限公司勇于承担社会责任，积极投身公益事业，努力扩大保险在全社会的覆盖面、渗透度和影响力。 中国人民人寿保险股份有限公司坚持走规模效益化之路，推进超常规跨越式发展。立足全国，放眼国际，着力建设成为法人治理结构完善，业务高速有效发展，偿付能力充足，风险管控有力，综合竞争力强，有中国人保特色的现代化一流保险企业。中国人民人寿大庆分公司现面向社会诚聘营销主管和营销人员，并提供广阔的发展空间和优厚的待遇。 选择保险业的四个理由：保险有发展前景，保险能创造财富，保险能提升自我，保险能实现价值。 具有市场竞争力的激励体系： 1、营销主管和营销员的佣金及各类津贴标准高于市场平均水平。 2、优秀的营销团队主管享受公司相应级别的待遇。 3、达到业绩标准的团队主管或营销员，纳入公司精英养老体系和精英医疗体系。 4、建立良好的职涯规划，营销团队主管以及销售精英的晋升通道可以从基层公司上升至总部高管。