职位描述/要求：

岗位描述：
制定人力资源战略规划，并组织实施；
组织公司人事管理制度、薪酬福利制度、绩效考核制度和培训制度的拟定、修改和补充并负责执行和检查；
制定并监督执行行政管理制度及工作程序。

具体要求：
30岁以上，本科及以上学历，人力资源、行政管理、法律类专业；5年以上相关行政及人力资源工作经验，2年以上相关管理经验；具有较强的文字表达能力、沟通能力、协调能力、领导能力；处事果断、公正、理智、豁达、开朗。

联系方式： njyyhr@yahoo.com.cn

地址： 南京市太平南路333号金陵御景园21楼CD座 邮政编码： 210002 传真： (025)84520936-211 联系人： 吴小姐 电话： (025)84520936-219 电子邮箱： njyyhr@yahoo.com.cn
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公司介绍：
南京普林威网络技术（传媒）有限公司是南京医药股份有限公司（国有上市公司）的全资子公司，经营范围涵盖视频产品开发及应用，互联网发布平台系统开发、应用及服务，广告设计、制作、代理及发布等领域。
南京普林威网络技术（传媒）有限公司凭借两项国家专利和先进的传媒技术优势，通过在医院和药店及其他健康生活相关的场所里铺设LED显示屏，把目标受众关注的服务信息与客户广告信息融合到同一个显示屏上，受众在关注服务信息时同步接收了广告信息，极大地提高了广告客户的关注度和到达率。
南京普林威网络技术（传媒）有限公司不仅可以直接面向用户提供广告制作及广告发布，也可向第三方（其它媒体）出租平台资源，而且还可以直接面向用户提供自主广告发布权。
南京普林威网络技术（传媒）有限公司作为一家基于互联网的视听传媒公司，具有传媒投放精准、受众群体广泛、个性化突出、可操作性高、时效性强的明显竞争优势。
目前，我司正与一家国际知名的风险投资基金进行密切接触，并已达成合作意向。在积极的资本战略的引导下，南京普林威网络技术有限公司将在医疗机构系统及大型卖场多媒体传媒市场中占领主导地位。与此同时，我司还积极准备利用2?3年的时间在国内成功上市。